公司组织开展排障岗位业务培训

随着取消高速公路省界收费站，实现不停车快捷收费工作的不断提速，推进收费岗位人员转岗就业迫在眉睫。为破解“人往哪里去”这一难题，公司按照“转岗不下岗”原则，在内部挖掘就业岗位，拓展分流渠道，继开展酒店服务、三大系统维护员培训后，11月21日下午，以“新起点 新征程”为主题的排障岗位业务培训在排障大队拉开了帷幕，首批10名有排障岗位意向的收费员工参加了此次培训。

培训课前，学员们首先在大队管理员的带领下参观了办公区域及车库、训练场地，熟悉了排障员的生产、生活环境，了解了大队的发展状况。培训课上，管理员围绕排障岗位职责、岗位特点、岗位意义三个方面，深入细致地解读了做好一名排障员必须具备的综合能力与基本素质，并结合多年清障救援工作经验，通过案例分析、图片展示的形式，对清障类别、清障车辆设备、安全防护等专业知识进行了重点阐述。学员们认真听、用心记、虚心问，通过交流互动，现场消除了对清障工作的疑问，加深了对专业知识的记忆与掌握。

此次排障岗位业务培训，专业性强，注重实效，不仅让学员们对清排障工作有了一个直观的、全面的认识，还满足了他们拓宽业务技能的需求，提升了他们转岗就业的能力，更为进一步提升公司营运管理水平、为下一步转岗安置工作的顺利开展奠定了基础。(陈洁)